viernes, 20 de febrero de 2015

MALTRATO LABORAL





Es muy triste saber que por las necesidades, por no tener mas ingresos económicos, las personas tienen que pasar por maltratos y abusos, toda persona tiene el deber de hacer valer  sus derechos y deberes como empleador.


Una de las razones por las cuales las injusticias existen en las empresas es por no conocer el código sustantivo del trabajo .




15 comentarios:

  1. Hola Angela
    Me gusto el video por que Habla de la irrenunciabilidad, ya que es un derecho que creo que muchas personas desconocen y por eso hay tanto abuso con respecto al trabajador.

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  2. hola Angela con facilidad se entiende el tema y da a conocer sobre derechos que debemos tener en cuenta cuando quieren abusar de estos principios.

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  3. hola Angela, esta bonito pero a mi parecer solo te enfocaste en un principio no hablaste de los demás....

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  4. Hola Angela esta muy bonito tu blog, el video esta muy acorde a lo hemos visto en este tema de principios, creo que con el video quisiste resumirlo todo, pero debes complemento con mas imagenes y textos, hay un problema con la letra, en algunos de los textos, pero es agradable verlo.

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  5. QUE ESFUERZO TAN GRANDE TUVIMOS PARA REALIZAR ESTE BLOG PERO AL FINAL SE VE UN BUEN RESULTADO Y CHEVERE POR ESE PRINCIPIO PORQUE AL DESCONOCRER LAS NORMAS HACER CON LOS EMPLEADOS MUCHOS MALTRATOS. BIEN POR ESA IMAGEN.

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  6. Hola Angela me gusto el video y las imágenes pero te falto complementar mas sobre cada uno de los principios.

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  7. Hola angela muy buen contenido y buenas imagenes

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  8. Se nota el esfuerzo que pusiste en el blog, está muy bien hecho.

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  9. angie esta relindo y tiene muy buena información

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  10. Angelita tu si que eres juiciosa, se te nota en el blog, siempre con buenas intenciones de trabajar, sigue trabajando y sigue así que vas muy bien. Un cordial saludo compañera!!

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  11. angela entendí muy bien tu tema me gusto mucho

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  12. Está muy bien el blog. Los temas que aplicas son muy interesantes, felicitaciones

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  13. Angela está muy bien tu blog, muy buen contenido

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  14. angela se te nota el esmero , imformacion dinamica y completa . te felicito

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